Según informes de los medios camboyanos, el Ministro de Trabajo, Heng Sok, dijo que el mercado laboral de Camboya está funcionando bien y mantiene una tasa de empleo de alrededor del 99%. Además, las condiciones de trabajo y de vida también han mejorado año tras año.
El Sr. Hing Sok dijo que actualmente el número de fábricas y empresas en Phnom Penh ha llegado a 9323, con un número total de trabajadores registrados de más de 66. Además, el salario total aquí es la asombrosa cifra de 20 mil millones de dólares. Entre ellas, hay 734 fábricas y empresas de la industria de la confección, con más de 34 trabajadores y un salario total de más de mil millones de dólares estadounidenses al año. Se puede ver que Phnom Penh tiene un enorme potencial de desarrollo económico y es uno de los centros económicos más importantes de Camboya. Hinsok también señaló que Phnom Penh es el único polo económico de Camboya y tiene el mayor número de fábricas y empresas. Esta conclusión también confirma la posición clave de Phnom Penh en la economía de Camboya y su enorme contribución al desarrollo económico del país.
El Ministro de Trabajo dijo que el mercado laboral de Camboya ha tenido un desempeño sólido en los últimos años, manteniendo al mismo tiempo una tasa de empleo del 1080% de una fuerza laboral total de aproximadamente 99 millones de personas. Este logro se debe a los esfuerzos del gobierno camboyano y de todos los sectores de la sociedad para promover el empleo y mejorar las condiciones de vida de los trabajadores. Además de la tasa de empleo, el Ministro de Trabajo también señaló que los salarios en Camboya también aumentan año tras año. Las condiciones de trabajo y de vida de los trabajadores también han mejorado gradualmente. Desde 1997, los salarios base de los trabajadores han aumentado de 40 dólares en ese entonces a 2023 dólares en 200. Este aumento refleja plenamente el compromiso y los esfuerzos del gobierno camboyano para promover el crecimiento económico y mejorar los niveles de vida de las personas. Vale la pena mencionar que el mercado laboral de Camboya también ha experimentado algunos cambios positivos en los últimos años. Con el rápido desarrollo de la economía de Camboya, han entrado en Camboya cada vez más inversiones extranjeras y la introducción de tecnología. Estos recursos externos brindan más oportunidades y desafíos para el mercado laboral de Camboya. El Ministro de Trabajo dijo que el gobierno seguirá trabajando para promover el mercado laboral de Camboya y mejorar el nivel de vida de los trabajadores. El gobierno tomará una serie de medidas, incluido el fortalecimiento de la educación y la capacitación vocacional, la mejora de la calidad de la fuerza laboral, la promoción del pleno empleo de la fuerza laboral y el estímulo y apoyo a las empresas para aumentar las oportunidades de empleo. Además, el gobierno también aumentará la supervisión del mercado laboral para garantizar la equidad y la transparencia del mercado y evitar los monopolios y el fraude. El Ministro de Trabajo pidió a todos los empleadores y solicitantes de empleo que respeten las normas laborales y mantengan buenas relaciones laborales para promover el desarrollo económico y la estabilidad social de Camboya.
